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SBS電視台周一、周二電視劇《神醫》主演李敏鎬的古裝照曝光網頁設計,吸引了人們的視線。





《神醫》5日起在慶南昌原海洋電視劇攝影棚進行了為期一周的拍攝,拍攝現場對外公開,吸引了大批李敏鎬的粉絲。



据悉,該照片是李敏鎬的一位粉絲用望遠鏡頭拍攝的,照片上寫有“SBS周一周二電視劇”的標志和用毛筆寫的《神醫》標題,給人仿佛是在看電視台官方網站主頁的感覺。看到照片的線民掩飾不住惊訝說:“离開播還有兩個月,還以為官方網站就已經做出來了。”



該劇由李敏鎬、金喜善鹼性電池、柳德煥、朴世榮、李弼立、申恩晶等眾多明星出演網頁設計,將於8月播出新娘秘書課程





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(中央社記者田裕斌台北14日電)台新金控今天公告,旗下台新銀行出售網路購物平台康訊數位整合(Payeasy)持股45%,其中40%由新光三越百貨承接,新光三越將成為Payeasy單一最大股東。



台新金副總經理林維俊表示,Payeasy當初成立主要是台新金內部企業福利平台國民服飾,後來隨網購市場發展,目前為國內主要網路購物平台貸款,也因此,主管機關行政院金融監督管理委員會認定Payeasy不再屬於金融相關服務業網頁設計,因此要求台新金釋出持股。

台新金表示熱水器,以每股20元的價格出售Payeasy持股1955萬3000股,總成交金額新台幣3.91億元,採現金一次支付,台新金獲利2.88億元,目前持股降至884萬7001股,持股比率20.36%;由於主管機關要求台新金持有Payeasy比例降至15%,未來也將持續尋找投資人,再釋出5.36%持股。

根據Payeasy網站揭露資訊,Payeasy目前有325萬會員,並轉投資康訊旅行社及「17Life」,跨足旅遊及團購市場,2002年開始獲利洋酒價格查詢。但過去2年由於美妝產品代言人牛爾出走,帳面呈現虧損。1010614

新聞提供: 中央社


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旺報【記者韓化宇╱綜合報導】



大陸地方政府財政情況始終是「最高機密」,讓人看不清廬山真面目。根據一份調查顯示宜蘭民宿,大陸81個城市中,僅7個財政透明度達及格標準,及格率只有8.6%;同時有關預算外的開銷,81個城市竟無一公開。

這份由北京清華大學公布的《中國市級政府財政透明度研究》顯示,81個城市平均值3.46分,僅占滿分8分的43%自助婚紗,總體而言,大陸市級政府財政透明度處於不及格狀態。

新疆石河子市最低分

其中,北京得分最高為6分,占滿分的75%;上海其次,為5.75分,占滿分的72%。此外,得分4.8分、占滿分8分比例逾60%的城市,還有南陽、成都、宜昌、三亞、杭州,加總共7個城市,僅為81家城市的8.6%;若以80%為良好表現(6.4分),則81個城市中無一達標。

至於得分在4分以上(占滿分比例50%以上)的城市有34個,占81個城市的42%。得分最低的為新疆石河子市,其他依序為慶陽台北婚紗、包頭、松原、烏魯木齊國民服飾、洛陽、拉薩、煙台、邯鄲、酒泉。

除北京、上海、成都、杭州外,其餘直轄市、省會城市、計畫單列市與其他地級市相比,其財政並沒有比較透明或公開。

值得注意的是,該統計共分8項指標,其中「預算外活動、債務和金融資產、或有負債和稅收支出信息」,得分居然為0分,也就是說在81個城市中,沒有一個城市的政府公布預算外活動,這些不可告人的開銷,被人詬病是地方政府的「小金庫」。

此外,「公布政府性基金、土地出讓金、三公消費(公款吃喝、公務車消費和公費出國)、政府負債信息」得分為0.2分。

三公消費仍不得窺見

其中,「三公消費」長期被媒體報導抨擊,許多地方財政遭官員挪用在吃喝上,成為腐敗來源;這些預算自然不讓外界窺視。

《中國經濟周刊》引述1名「經常參加政府宴請的駐中國使館官員」稱:「中國有著最好的酒店、最貴的食物、和令他們羨慕不已的輕鬆記帳。」

北京清華大學公共管理學院經濟學教授俞喬指出,地方政府就像是上市公司,本質上也是經濟單位,需要向所有利益相關者公開訊息。只有訊息公開透明化,才能保障民主化實現。

文章來源: 旺報認證車


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馬英九總統競選時提出「5歲幼兒免費入學」的政策,確定將可以實現上路。教育部和內政部今天(25日)共同舉行記者會,宣布從今年9月起,離島和原住民鄉鎮的5歲以下幼兒,可以免費就讀公立幼稚園;明年開始擴大到全台灣,只要家戶年所得在新台幣110萬元以下,就可以免費入學。



為了減輕家長的教育負擔,馬總統競選時提出「5歲幼兒免費入學」的政策。教育部長吳清基表示,國教向下延伸有急迫性,但是由於目前政府財政困窘,因此逐年有條件推動。首先是從今年9月起,政府先投入新台幣48億元,讓離島和原住民鄉鎮的5歲以下幼兒可以免費進入公立幼稚園就讀。吳清基說:『(原音)今年開始是連江、金門、澎湖3縣,綠島、蘭嶼跟白沙鄉3個離島的鄉鎮,以及54個原住民的鄉鎮市,我們先來進行。』

民國100學年度、也就是明年起9月,將擴大到全台灣,只要家戶年所得110萬元以下,都可免費進入公立幼稚園就讀。吳清基說:『(原音)明年100年(2011年)9月份開始入學的5歲小孩,只要在110萬家庭平均所得以下,都可以免學費。』

教育部估計,民國100學年度受益兒童人數將達到全國5歲幼兒的75%,約15萬4,500人,總經費約達到新台幣60億3,500元,101年度約達到70億8,000萬元。

為了幫助到真正需要的民眾,這個計畫增列「排富條款」,如果家戶擁有3筆以上不動產,且公告現值超過650萬元,或年利息所得超過10萬元,就不能領取補助。

吳清基表示,如果政府財政好轉,希望未來可以做到全台灣的5歲幼兒都可以免費入學。

文章來源: 央廣


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中國時報【林志成/台北報導】



美國教育測驗服務社(ETS)昨公布二○○九年世界各國多益(TOEIC)成績表現,亞洲十二國中,台灣排名第六,輸中國、南韓,但贏日本、泰國、香港。二○○八年台灣排名亞洲第八名,去年提升兩名。台灣二十歲以下學生多益成績平均得五二二分,比全球同年齡群平均五○八分高十四分,我年輕一代英語程度很好。

多益是職場英語,考工作場合常用到的六千個英語字彙,滿分是九九○分。去年全球有一二○個國家的五百多萬人參加多益英語檢定,台灣則有十六萬多人報考。

ETS統計指出,去年台灣考生多益平均成績五三九分,比全球五百萬考生平均五六六分低了二十七分,表現不好。但若跟自己相比,台灣考生二○○八年多益成績是五三三分,去年提高了六分,算是有進步。

ETS台灣區代表、忠欣公司總經理王星威表示,去年亞洲許多國家考生的多益成績都上升了,但台灣僅增加六分,中國大陸卻一舉提高七十四分,台灣人進步幅度還是太小。

「不要再說『一代不如一代』,台灣下一代英語程度比這一代好太多了。」王星威說,台灣所有考生的多益成績比國際平均低二十七分,但三萬一千個二十歲以下年輕人平均得分卻高於國際同年齡群學生十四分之多。

王星威表示,台灣目前有七成二中大型企業以英語檢定成績做為新進人員招募、涉外職務及內部晉升的依據,年輕人未通過英語檢定,在職場愈來愈動彈不得;要當基層主管,多益成績至少六五○分。

宏達電人力資源部資深經理廖哲鉅指出,在公司內,英語是員工間最主要溝通語言,要當業務經理,多益至少七五○分。英業達軟體事業部總經理邱全成說,多益五百分是公司用人基本門檻,過去一些人專業能力很強、但英語很爛,他們必須花幾個月時間補強達到標準後才能進來。

文章來源: 中時


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中國時報【林志成/台北報導】



美國教育測驗服務社(ETS)昨公布二○○九年世界各國多益(TOEIC)成績表現,亞洲十二國中,台灣排名第六,輸中國、南韓,但贏日本、泰國、香港。二○○八年台灣排名亞洲第八名,去年提升兩名。台灣二十歲以下學生多益成績平均得五二二分,比全球同年齡群平均五○八分高十四分,我年輕一代英語程度很好。

多益是職場英語,考工作場合常用到的六千個英語字彙,滿分是九九○分。去年全球有一二○個國家的五百多萬人參加多益英語檢定,台灣則有十六萬多人報考。

ETS統計指出,去年台灣考生多益平均成績五三九分,比全球五百萬考生平均五六六分低了二十七分,表現不好。但若跟自己相比,台灣考生二○○八年多益成績是五三三分,去年提高了六分,算是有進步。

ETS台灣區代表、忠欣公司總經理王星威表示,去年亞洲許多國家考生的多益成績都上升了,但台灣僅增加六分,中國大陸卻一舉提高七十四分,台灣人進步幅度還是太小。

「不要再說『一代不如一代』,台灣下一代英語程度比這一代好太多了。」王星威說,台灣所有考生的多益成績比國際平均低二十七分,但三萬一千個二十歲以下年輕人平均得分卻高於國際同年齡群學生十四分之多。

王星威表示,台灣目前有七成二中大型企業以英語檢定成績做為新進人員招募、涉外職務及內部晉升的依據,年輕人未通過英語檢定,在職場愈來愈動彈不得;要當基層主管,多益成績至少六五○分。

宏達電人力資源部資深經理廖哲鉅指出,在公司內,英語是員工間最主要溝通語言,要當業務經理,多益至少七五○分。英業達軟體事業部總經理邱全成說,多益五百分是公司用人基本門檻,過去一些人專業能力很強、但英語很爛,他們必須花幾個月時間補強達到標準後才能進來。

文章來源: 中時


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(中央社記者林思宇台北10日電)ETS多益 (TOEIC) 台灣區代表今天說,去年台灣考生多益成績平均539分,比全球成績落後27分,在亞洲國家中排名第六,但中國大陸是710分,比去年大幅進步74分,值得台灣警惕。



多益台灣區代表今天召開「2010年台灣產學英語即戰力調查報告」記者會,ETS台灣區代表忠欣公司董事長邵作俊、總經理王星威、英業達軟體事業部總經理邱全成、宏達電(HTC)人才資源部資深經理廖哲鉅等出席。

多益表示,2008年大陸多益成績平均636分,台灣為533分,大陸比台灣多出103分,2009年大陸平均成績710分,台灣是539分,台灣比大陸少171分;中國大陸平均成績比去年多74分,中國菁英分子的英語能力大幅升高,值得台灣上班族警惕。

王星威表示,大陸留美人數10年來都維持10萬人以上,台灣人數在下降,大陸英語菁英人才領先台灣,4、5年前托福成績先顯現出來,多益顯現比較慢,加上大陸實施「員工應與管理制度」,兩者結合所致。

廖哲鉅表示,HTC是國際化的公司,員工在全球十幾個國家,英文是最主要的語言,開會使用英語是很平常的事情,行銷人員英語最低標準是多益 750分;他認為,兩岸年輕人英語能力比較,台灣還有提升的空間,英語能力不夠好的話,會影響到往後的發展。

邱全成說,英業達研發人員多益標準是550分、占35%,行銷人員英語能力也要好;此外,大陸新鮮人英文能力上升,站在產業界角度,希望大學畢業生把英語擺第一,也有利於西進大陸工作。991110

文章來源: 中央社


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(中央社記者林思宇台北10日電)ETS多益 (TOEIC) 台灣區代表今天說,去年台灣考生多益成績平均539分,比全球成績落後27分,在亞洲國家中排名第六,但中國大陸是710分,比去年大幅進步74分,值得台灣警惕。



多益台灣區代表今天召開「2010年台灣產學英語即戰力調查報告」記者會,ETS台灣區代表忠欣公司董事長邵作俊、總經理王星威、英業達軟體事業部總經理邱全成、宏達電(HTC)人才資源部資深經理廖哲鉅等出席。

多益表示,2008年大陸多益成績平均636分,台灣為533分,大陸比台灣多出103分,2009年大陸平均成績710分,台灣是539分,台灣比大陸少171分;中國大陸平均成績比去年多74分,中國菁英分子的英語能力大幅升高,值得台灣上班族警惕。

王星威表示,大陸留美人數10年來都維持10萬人以上,台灣人數在下降,大陸英語菁英人才領先台灣,4、5年前托福成績先顯現出來,多益顯現比較慢,加上大陸實施「員工應與管理制度」,兩者結合所致。

廖哲鉅表示,HTC是國際化的公司,員工在全球十幾個國家,英文是最主要的語言,開會使用英語是很平常的事情,行銷人員英語最低標準是多益 750分;他認為,兩岸年輕人英語能力比較,台灣還有提升的空間,英語能力不夠好的話,會影響到往後的發展。

邱全成說,英業達研發人員多益標準是550分、占35%,行銷人員英語能力也要好;此外,大陸新鮮人英文能力上升,站在產業界角度,希望大學畢業生把英語擺第一,也有利於西進大陸工作。991110

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(中央社記者林思宇台北10日電)ETS多益 (TOEIC) 台灣區代表今天說,去年台灣考生多益成績平均539分,比全球成績落後27分,在亞洲國家中排名第六,但中國大陸是710分,比去年大幅進步74分,值得台灣警惕。



多益台灣區代表今天召開「2010年台灣產學英語即戰力調查報告」記者會,ETS台灣區代表忠欣公司董事長邵作俊、總經理王星威、英業達軟體事業部總經理邱全成、宏達電(HTC)人才資源部資深經理廖哲鉅等出席。

多益表示,2008年大陸多益成績平均636分,台灣為533分,大陸比台灣多出103分,2009年大陸平均成績710分,台灣是539分,台灣比大陸少171分;中國大陸平均成績比去年多74分,中國菁英分子的英語能力大幅升高,值得台灣上班族警惕。

王星威表示,大陸留美人數10年來都維持10萬人以上,台灣人數在下降,大陸英語菁英人才領先台灣,4、5年前托福成績先顯現出來,多益顯現比較慢,加上大陸實施「員工應與管理制度」,兩者結合所致。

廖哲鉅表示,HTC是國際化的公司,員工在全球十幾個國家,英文是最主要的語言,開會使用英語是很平常的事情,行銷人員英語最低標準是多益 750分;他認為,兩岸年輕人英語能力比較,台灣還有提升的空間,英語能力不夠好的話,會影響到往後的發展。

邱全成說,英業達研發人員多益標準是550分、占35%,行銷人員英語能力也要好;此外,大陸新鮮人英文能力上升,站在產業界角度,希望大學畢業生把英語擺第一,也有利於西進大陸工作。991110

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(中央社記者林思宇台北10日電)ETS多益(TOEIC)台灣區代表今天說,去年台灣考生多益成績平均539分,比全球成績落後27分,在亞洲國家中排名第六,但中國大陸是710分,比去年大幅進步74分,值得台灣警惕。



多益台灣區代表今天召開「2010年台灣產學英語即戰力調查報告」記者會,ETS台灣區代表忠欣公司董事長邵作俊、總經理王星威、英業達軟體事業部總經理邱全成、宏達電(HTC)人才資源部資深經理廖哲鉅等出席。

多益表示,2008年大陸多益成績平均636分,台灣為533分,大陸比台灣多出103分,2009年大陸平均成績710分,台灣是539分,台灣比大陸少171分;中國大陸平均成績比去年多74分,中國菁英分子的英語能力大幅升高,值得台灣上班族警惕。

王星威表示,大陸留美人數10年來都維持10萬人以上,台灣人數在下降,大陸英語菁英人才領先台灣,4、5年前托福成績先顯現出來,多益顯現比較慢,加上大陸實施員工英語管理制度,兩者結合所致。

廖哲鉅表示,HTC是國際化的公司,員工在全球十幾個國家,英文是最主要的語言,開會使用英語是很平常的事情,行銷人員英語最低標準是多益 750分;他認為,兩岸年輕人英語能力比較,台灣還有提升的空間,英語能力不夠好的話,會影響到往後的發展。

邱全成說,英業達研發人員多益標準是550分、占35%,行銷人員英語能力也要好;此外,大陸新鮮人英文能力上升,站在產業界角度,希望大學畢業生把英語擺第一,也有利於西進大陸工作。991110

(圖為工作人員模擬答題,中央社檔案照片)

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(中央社記者林思宇台北10日電)ETS多益(TOEIC)台灣區代表今天說,去年台灣考生多益成績平均539分,比全球成績落後27分,在亞洲國家中排名第六,但中國大陸是710分,比去年大幅進步74分,值得台灣警惕。



多益台灣區代表今天召開「2010年台灣產學英語即戰力調查報告」記者會,ETS台灣區代表忠欣公司董事長邵作俊、總經理王星威、英業達軟體事業部總經理邱全成、宏達電(HTC)人才資源部資深經理廖哲鉅等出席。

多益表示,2008年大陸多益成績平均636分,台灣為533分,大陸比台灣多出103分,2009年大陸平均成績710分,台灣是539分,台灣比大陸少171分;中國大陸平均成績比去年多74分,中國菁英分子的英語能力大幅升高,值得台灣上班族警惕。

王星威表示,大陸留美人數10年來都維持10萬人以上,台灣人數在下降,大陸英語菁英人才領先台灣,4、5年前托福成績先顯現出來,多益顯現比較慢,加上大陸實施員工英語管理制度,兩者結合所致。

廖哲鉅表示,HTC是國際化的公司,員工在全球十幾個國家,英文是最主要的語言,開會使用英語是很平常的事情,行銷人員英語最低標準是多益 750分;他認為,兩岸年輕人英語能力比較,台灣還有提升的空間,英語能力不夠好的話,會影響到往後的發展。

邱全成說,英業達研發人員多益標準是550分、占35%,行銷人員英語能力也要好;此外,大陸新鮮人英文能力上升,站在產業界角度,希望大學畢業生把英語擺第一,也有利於西進大陸工作。991110

(圖為工作人員模擬答題,中央社檔案照片)

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(中央社記者林思宇台北10日電)ETS多益(TOEIC)台灣區代表今天說,去年台灣考生多益成績平均539分,比全球成績落後27分,在亞洲國家中排名第六,但中國大陸是710分,比去年大幅進步74分,值得台灣警惕。



多益台灣區代表今天召開「2010年台灣產學英語即戰力調查報告」記者會,ETS台灣區代表忠欣公司董事長邵作俊、總經理王星威、英業達軟體事業部總經理邱全成、宏達電(HTC)人才資源部資深經理廖哲鉅等出席。

多益表示,2008年大陸多益成績平均636分,台灣為533分,大陸比台灣多出103分,2009年大陸平均成績710分,台灣是539分,台灣比大陸少171分;中國大陸平均成績比去年多74分,中國菁英分子的英語能力大幅升高,值得台灣上班族警惕。

王星威表示,大陸留美人數10年來都維持10萬人以上,台灣人數在下降,大陸英語菁英人才領先台灣,4、5年前托福成績先顯現出來,多益顯現比較慢,加上大陸實施員工英語管理制度,兩者結合所致。

廖哲鉅表示,HTC是國際化的公司,員工在全球十幾個國家,英文是最主要的語言,開會使用英語是很平常的事情,行銷人員英語最低標準是多益 750分;他認為,兩岸年輕人英語能力比較,台灣還有提升的空間,英語能力不夠好的話,會影響到往後的發展。

邱全成說,英業達研發人員多益標準是550分、占35%,行銷人員英語能力也要好;此外,大陸新鮮人英文能力上升,站在產業界角度,希望大學畢業生把英語擺第一,也有利於西進大陸工作。991110

(圖為工作人員模擬答題,中央社檔案照片)

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【記者游婉琪台北報導】打分數只能透過紙筆測驗嗎?有些老師可不這麼想。教育部舉辦「台灣國中、小英語教育多元評量」國際研討會,邀請老師分享如何透過多元評量策略,幫助成績低落學生找回學習熱忱。



▲英國文化協會18、19日舉辦「台灣國中、小英語教育多元評量」國際研討會,邀請台灣、英國、韓國、香港、馬來西亞及新加坡等地的學者分享經驗,期待能提升國內中、小學英語教師多元評量的能力。 (圖文/郭晉瑋)

學習鴻溝逐年擴大長期投入英語補救教學的台中市文心國小英語老師高千惠在低年級的英語課堂上,經常在國小第一節堂文課上,發現班上有一群人,早已搶先接觸其他同學從來沒有機會認識的英文。

高千惠表示,在貧富差距逐年擴大的台灣,類似場景天天發生。面對自己輸人一截,孩子臉上的自卑與惶恐,從課堂延伸到同儕間的人際關係,讓高千惠相當心疼。

為了幫助學生找回自信,高千惠在低年級的課堂上,大量使用分組活動方式教學。透過前測,高千惠將學生依程度好壞分組,讓程度較好的學生,引導程度較差的學生,進行各種分組活動。

過程中,高千惠坦承曾有學生抱怨:「為什麼我要教他」,也有家長反映:「老師怎麼可以把教學責任丟給學生?」面對質疑,高千惠選擇在課堂上公開鼓勵程度較好的學生:「因為有你,所以他變得更好」,透過正向思考,讓學生知道,在教導同儕的過程中,自己也有收穫。

曾有一名學生家長透過導師轉告她,孩子在四年級以前,從來不肯主動拿起英文課本,現在卻對英文不再害怕。她認為,教育應該走向平民化,然而,從雙語幼稚園高昂的學費開始,台灣教育不斷在孩子身上複製社會階級,讓許多家長無力承受。

給予分數以外的幫助面對學生英語的雙峰現象,學期成績該如何評量?除了老師評分,高千惠選擇讓孩子組內互評、個人自評。從過去教學累積經驗,高千惠製作分項評分表。以說(Speaking)為例,評分表分別依據組員發音的「流暢度」、「清晰度」、「和諧性」等指標,在學生自評表上,高千惠也會適時給予回饋,引導學生加強自己表現較弱的項目。

高千惠表示,學生自評和組內互評只是作為老師最終評分參考,不會直接成為課堂成績。但在每一次評分表中,學生們可以清楚知道自己的英文發音在個別項目上的表現,更讓成績不再只有考試單一來源。

屏東縣大同高中國中部老師黃文安表示,除了學生在意成績,老師們也喜歡互相比較班上學生的平均分數。在教學無法跳脫考試的情況下,黃文安不斷思考,多元評量方式,能帶給後段學生哪些分數以外的幫助。

黃文安表示,在老師的眼中,學生不應該只有50分和100分的差別,如果老師跳脫從未檢視過信度及效度的測驗卷,找出考試以外的評量方式,對成績表現不理想的學生,會比把家長叫來學校說「你的孩子都不背單字」、「你的孩子作文寫不好」來得有幫助。

黃文安最常使用的課堂評分方式,是以「Bingo」遊戲引導,在字卡上寫下5個動詞,學生3人為1組,比賽在情境對話中,誰最先將5個動詞造成完整的句子。類似活動如果一學期有10次,黃文安會設定學生每人基本分為50分,每次活動最先Bingo的學生得5分、依序則為3分及1分,學生最低分也有及格。

表現最好的學生必須上台示範,透過同儕的互相學習,縮短差距。黃文安表示,多元評量方式有助解決無法透過考試拿高分的學生對學習的抗拒。台灣教育焦點經常集中於少數菁英,其實被放棄或自我放棄的後段學生,長大後往往成為社會問題。

文章來源: 台灣立報


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(中央社記者高照芬台北3日電)台灣8月底外匯存底3720.63億美元,連續22個月創新高!國內經濟學者表示,一國的外匯存底雖可反映一國的經濟實力,但外匯存底並非多多益善,多寡考驗央行拿捏的智慧。



中央銀行今天公佈8月底外匯存底為3720.63億美元,較7月底增加19.55億美元,連續22個月創新高!台灣8月底外匯存底仍舊排名世界第四,僅次於中國、日本及俄羅斯。

由於台灣外匯存底迭創新高,政治大學金融學系教授殷乃平表示,台灣外匯存底的累積與出口成長、對外貿易順差有關。

他指出,在早期國際支付主要來自商品貿易的時代,外匯存底的安全存量為應維持一個國家3個月的進口值;但是如今台灣金融帳開放,台灣的外匯存底遠遠超過此一數字。

他認為,外匯存底並非多多益善,一個國家的外匯存底如果短期間增加過於快速,會使這個國家的貨幣有升值壓力,而且外匯存底過多,也會釋出超額流動性,使貨幣供給量增加,引發資產性通貨膨脹的隱憂。

不過,外匯存底增加也有益處;中央銀行外匯局長林孫源說,台灣非國際貨幣基金會(IMF)會員,一旦國際收支產生逆差,外匯存底維持高水位,有助支應經濟發展所需,不必對外求援。

他並表示,台灣外匯存底維持高水位,有助台灣債信評等提升,也有助減輕企業海外發債的成本。

到底外匯存底應維持多少?林孫源說:「外匯存底夠用就好」。

殷乃平表示,外匯存底並非多多益善,台灣外匯存底累積的多寡、累積的速度,均考驗央行的智慧。990903

文章來源: 中央社


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